11. |
.............. has 3 roles ;Trainer,Motivator and Facilitator
.............. ની 3 ભૂમિકા છે; ટ્રેનર, પ્રેરક અને સુવિધા આપનાર
|
||||||||
Answer:
Option (d) |
12. |
Supervisor is at the lowest level of management
સુપરવાઇઝર મેનેજમેન્ટના સૌથી નીચલા સ્તરે છે
|
||||
Answer:
Option (a) |
13. |
Who plays a crucial role in convincing the operating staff to adopt the change?
ઑપરેટિંગ સ્ટાફને પરિવર્તન માટે મનાવવામાં કોણ નિર્ણાયક ભૂમિકા ભજવશે?
|
||||||||
Answer:
Option (d) |
14. |
To increase job satisfaction among staff manager should સ્ટાફ માં જોબ સેટિસ્ફેક્સન વધારવા મેનેજરે શું કરવું જોઇયે?
|
||||||||
Answer:
Option (d) |
15. |
Values of a person is
વ્યક્તિના મૂલ્યો છે
|
||||||||
Answer:
Option (a) |
16. |
Person selects information that suits his
વ્યક્તિતે માહિતીને પસંદ કરે છે જે તેના...........ને અનુકૂળ છે
|
||||||||
Answer:
Option (b) |
17. |
...................... is a function of values and perception of a person
...................... વ્યક્તિના મૂલ્યો અને દ્રષ્ટિ પર આધારિત છે
|
||||||||
Answer:
Option (c) |
18. |
Positive, warm and committed attitude enhances
સકારાત્મક, ઉષ્માપૂર્ણ અને પ્રતિબદ્ધ વલણ.......... વધારે છે
|
||||||||
Answer:
Option (b) |
19. |
Care for male employees and justice for female and child worker can create positive attitude
પુરુષ કર્મચારીઓની સંભાળ અને સ્ત્રી અને બાળ કાર્યકર માટે ન્યાય હકારાત્મક વલણ બનાવી શકે છે
|
||||
Answer:
Option (b) |
20. |
Negative attitude can be controlled by
નકારાત્મક વલણ............. દ્વારા નિયંત્રિત કરી શકાય છે
|
||||||||
Answer:
Option (d) |